【1on1では、現時点のスタッフのスタンスをまず把握しよう!】
これまでのコラムでは、1on1を社内に浸透させるために、・目的を明確にすること・やり方を我流にせず、基本を学ぶことの重要性についてお伝えしてきました。 今回は、「社員の定着」をゴールにした時に、1on1でまず何を把握すべ […]
これまでのコラムでは、1on1を社内に浸透させるために、・目的を明確にすること・やり方を我流にせず、基本を学ぶことの重要性についてお伝えしてきました。 今回は、「社員の定着」をゴールにした時に、1on1でまず何を把握すべ […]