2024年

リユース業界を取り巻く環境は日々変化しており、企業が持続的に成長するためには、多様な人材がそれぞれの能力を最大限に発揮できる環境づくりが不可欠です。従業員のキャリア開発には3つのステップがあります。 1つ目は「個人のキャ […]

キャリア開発には3つのステップがあります。 1つ目のステップは「個人のキャリアを描く」です。具体的施策として、前回「１on１」についてお話をさせていただきました。今回は 2つ目のステップ、「個人が自分のスキルを磨く」につ […]

リユース・リサイクル・買取業界（以下、リユース業界）専門の転職・求人メディア「リユース転職」を運営する株式会社AMBソリューションズ（以下、AMB）と、業界屈指のニュースメディア「リユース経済新聞」を発行する株式会社リユ […]

代表の山口が10月2日（水）3日（木）『Reuse × Tech Conference for 2025』に登壇しました。 ■10月2日（水）　12:30-13:20　50分　G会場 ＜タイトル＞注目の成長企業3社が赤裸 […]

前回のコラムで「キャリア開発」には3つのステップがあるというお話をさせていただきました。 今回は、その3つのステップのうちの、1つ目をご紹介します。また、その際に活用すべき「１on１」についても、コミュニケーションの内容 […]

企業の新たなチャレンジとしての「キャリア形成」 現在、キャリア形成が企業においてますます重要視されるようになり、特に伝統的な大企業や中堅企業がその先駆者となっています。これは、人的資本経営に注力しやすい環境が整っているた […]

キャリア形成の重要性 近年、企業の人事部門では、従業員の「キャリア形成」が大きなテーマとなっています。「キャリア」というのは経歴・経験・関連した職務の連鎖のことで、「キャリア形成」はキャリアを通じて職業能力を形成していく […]